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No1:振興本科教育
8月,教育部印發(fā)《教育部關(guān)于狠抓新時(shí)代全國高等學(xué)校本科教育工作會(huì)議精神落實(shí)的通知》,強(qiáng)調(diào)各高校要全面梳理各門課程的教學(xué)內(nèi)容,淘汰“水課”,打造“金課”,堅(jiān)決取消“清考”制度,合理提升學(xué)業(yè)挑戰(zhàn)度、增加課程難度、拓展課程深度,切實(shí)提高課程教學(xué)質(zhì)量。
消息一出,瞬間各大新聞網(wǎng)站和社交平臺(tái)被刷屏,中國教育“玩命的中學(xué),快樂的大學(xué)”這一現(xiàn)象將被扭轉(zhuǎn)。
No2:新高教40條
教育部印發(fā)《關(guān)于加快建設(shè)高水平本科教育 全面提高人才培養(yǎng)能力的意見》(簡稱“新時(shí)代高教40條”)等文件,決定實(shí)施“六卓越一拔尖”計(jì)劃2.0。
“新時(shí)代高教40條”提出了總體目標(biāo):經(jīng)過5年的努力,建成一批立德樹人標(biāo)桿學(xué)校,建設(shè)一批一流本科專業(yè)點(diǎn);協(xié)同育人機(jī)制更加健全,現(xiàn)代信息技術(shù)與教育教學(xué)深度融合;到2035年,形成中國特色、世界一流的高水平本科教育。
這是繼2018年6月召開新時(shí)代全國高等學(xué)校本科教育工作會(huì)議之后,教育部針對(duì)本科教育改革首次給出的清晰時(shí)間表和路線圖。
No3:清理“五唯”
11月,教育部發(fā)文要求部屬各高等學(xué)校、部省合建各高等學(xué)校開展清理“唯論文、唯帽子、唯職稱、唯學(xué)歷、唯獎(jiǎng)項(xiàng)”(以下簡稱“五唯”)的專項(xiàng)行動(dòng)。
這是自10月教育部、科技部等五部門決定開展清理“四唯”行動(dòng)之后,教育部為扭轉(zhuǎn)不科學(xué)教育評(píng)價(jià)導(dǎo)向的進(jìn)一步舉措,在“四唯”的基礎(chǔ)上新增了對(duì)“唯帽子”的治理,通知下發(fā)后,引發(fā)了科技和教育界廣泛關(guān)注。
No4:教師行為準(zhǔn)則
教師是人類靈魂的工程師,新時(shí)代對(duì)廣大教師落實(shí)立德樹人根本任務(wù)提出了新的更高要求。11月,為進(jìn)一步推進(jìn)《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》的實(shí)施,教育部研究制定了《新時(shí)代高校教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》。
這一準(zhǔn)則,給高校老師的職業(yè)行為套上了“緊箍咒”。大力提升教師思想政治素質(zhì)和師德涵養(yǎng);推行師德考核負(fù)面清單制度,實(shí)行師德“一票否決”;嚴(yán)格師德懲處,情節(jié)嚴(yán)重者清除教師隊(duì)伍。
No5:長江學(xué)者
9月,教育部發(fā)布《“長江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”管理辦法》(以下簡稱《管理辦法》),同時(shí)廢止了2011年印發(fā)的《“長江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”實(shí)施辦法》。
相比2011版,此次發(fā)布的《管理辦法》更為細(xì)化。長江學(xué)者的評(píng)聘向改革傾斜、向一流傾斜、向西部和東北地區(qū)傾斜、向青年傾斜、向哲學(xué)社會(huì)科學(xué)傾斜。
此外,從國內(nèi)其他高校招聘長江學(xué)者,需由候選人工作單位出具同意函。同時(shí)也提出避免與其他同層次人才項(xiàng)目重復(fù)支持,形成政策合力,共同促進(jìn)各層次人才的發(fā)展。
同時(shí)明確提出,每年聘任特聘教授150名左右,聘期為5年;講座教授50名左右,聘期為3年;青年學(xué)者300名左右,聘期為3年。
No6:教學(xué)《國標(biāo)》
“質(zhì)量為王、標(biāo)準(zhǔn)先行”。年初,教育部發(fā)布了《普通高等學(xué)校本科專業(yè)類教學(xué)質(zhì)量國家標(biāo)準(zhǔn)》,這是向全國、全世界發(fā)布的第一個(gè)高等教育教學(xué)質(zhì)量國家標(biāo)準(zhǔn),涵蓋了普通高校本科專業(yè)目錄中全部92個(gè)本科專業(yè)類、587個(gè)專業(yè),涉及到全國高校56000多個(gè)專業(yè)點(diǎn)。
文件的出臺(tái),讓今后的本科專業(yè)教學(xué)變得既有“規(guī)矩”又有“空間”、既有“底線”又有“目標(biāo)”、既有“定性”又有“定量”,不斷推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的提升,培養(yǎng)出多樣化、高質(zhì)量人才。
No7:新工科
一路爆紅的新工科到底是什么?包含哪些專業(yè)?它和傳統(tǒng)工科的區(qū)別在哪里?高校該如何建設(shè)?這些問題一直備受大家的關(guān)注。
今年3月底,教育部辦公廳公布首批“新工科”研究與實(shí)踐項(xiàng)目,此次公布的“新工科”研究與實(shí)踐項(xiàng)目共612項(xiàng),包括202個(gè)“新工科”綜合改革類項(xiàng)目和410個(gè)“新工科”專業(yè)改革類項(xiàng)目。
其中,專業(yè)改革類項(xiàng)目涵蓋了包括人工智能類、大數(shù)據(jù)類、智能制造類等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè)類在內(nèi)的19個(gè)項(xiàng)目群。
新工科的到來,為國家的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換、國際競爭力添了一把火。
No8:“人工智能X”
4月,教育部發(fā)布《高等學(xué)校人工智能創(chuàng)新行動(dòng)計(jì)劃》,提出了“三步走”的發(fā)展目標(biāo),并從“優(yōu)化高校人工智能科技創(chuàng)新體系”“完善人工智能領(lǐng)域人才培養(yǎng)體系”“推動(dòng)高校人工智能領(lǐng)域科技成果轉(zhuǎn)化與示范應(yīng)用”三個(gè)方面提出18條重點(diǎn)任務(wù),進(jìn)一步加強(qiáng)新一代人工智能科技創(chuàng)新。
《行動(dòng)計(jì)劃》同時(shí)提出“實(shí)施‘人工智能X’行動(dòng)”,支持高校在智能教育、智能制造、智能醫(yī)療、智能司法和國防安全等領(lǐng)域開展技術(shù)轉(zhuǎn)移和成果轉(zhuǎn)化,特別要推動(dòng)智能教育發(fā)展。
No9:專業(yè)學(xué)位評(píng)估
7月,教育部學(xué)位中心公布了全國首次專業(yè)學(xué)位水平評(píng)估結(jié)果。根據(jù)“先試點(diǎn)、后推廣”的原則,選取部分設(shè)置時(shí)間較早、社會(huì)關(guān)注度較高的法律、教育、臨床醫(yī)學(xué)(不含中醫(yī))、口腔醫(yī)學(xué)、工商管理、公共管理、會(huì)計(jì)、藝術(shù)(音樂)等8個(gè)專業(yè)學(xué)位類別進(jìn)行試點(diǎn)評(píng)估。
全國符合條件的293個(gè)單位的650個(gè)專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)全部參評(píng)。根據(jù)評(píng)估結(jié)果,全國共有235所高校和科研院所的492個(gè)學(xué)科獲得分檔排名(位列前75%),其中51所高校的98個(gè)學(xué)科獲評(píng)A類(含A+、A和A-)。
評(píng)估的結(jié)果很好的滿足了社會(huì)對(duì)專業(yè)學(xué)位學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量的知情需求,為學(xué)生擇校和人才流動(dòng)等提供參考,也便于社會(huì)各界了解我國專業(yè)學(xué)位建設(shè)狀況與成效。
No10:師范生公費(fèi)教育
截至2017年,我國已累計(jì)招收免費(fèi)師范生10.1萬人,在校就讀3.1萬人,畢業(yè)履約7萬人,其中90%到中西部省份中小學(xué)任教,許多中西部地區(qū)中小學(xué)實(shí)現(xiàn)了接收北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)等高校畢業(yè)生“零的突破”。
為更好地適應(yīng)新形勢(shì)的需要,《教育部直屬師范大學(xué)師范生公費(fèi)教育實(shí)施辦法》于8月印發(fā),《辦法》從選拔錄取、履約任教、激勵(lì)措施、條件保障等方面,對(duì)師范生公費(fèi)教育政策予以改進(jìn)和完善,標(biāo)志著我國師范生“免費(fèi)教育”升級(jí)為新時(shí)代“公費(fèi)教育”。