10月17日下午，我校在行政樓206會(huì)議室召開教育教學(xué)成果獎(jiǎng)培育項(xiàng)目推進(jìn)專題會(huì)。會(huì)議邀請?jiān)�重慶工商大學(xué)校長孫芳城教授作為專家到場指導(dǎo)，教務(wù)處、科技處、招生就業(yè)處、各教學(xué)單位相關(guān)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。會(huì)議由副校長譚明術(shù)主持。

本次會(huì)議首先由譚明術(shù)介紹教學(xué)成果獎(jiǎng)培育背景、培育過程等總體情況。校長助理兼軟件學(xué)院院長周龍福，教務(wù)處處長楊倩、招生就業(yè)處副處長吳優(yōu)、建筑工程學(xué)院院長雷江、大學(xué)生素質(zhì)教育中心主任鄒春霞分別從選題背景、項(xiàng)目簡介、主要解決的教育教學(xué)問題、方法與路徑、已有成果，以及下一步培育計(jì)劃等方面開展了匯報(bào)。

隨后，孫芳城根據(jù)自身多次獲得國家級、省部級教育教學(xué)成果獎(jiǎng)的經(jīng)驗(yàn)，從專業(yè)角度提出了六點(diǎn)建議。第一，要把握當(dāng)下，面向未來，題目要與熱點(diǎn)緊密聯(lián)系，具備先進(jìn)性、沖擊力，要注意題目關(guān)鍵詞的內(nèi)涵，并搭配恰當(dāng)；第二，要有問題意識，要針對性地解決人才培養(yǎng)過程中的真問題、重難點(diǎn)問題；第三，要有理論依據(jù)，思考構(gòu)建了什么樣的人才培養(yǎng)機(jī)制，準(zhǔn)確提煉構(gòu)建具有沖擊感的理論框架；第四，要有改革措施，要針對主要解決的教育教學(xué)問題，有的放矢的提煉出解決方法和路徑，通過如何改找到成果的特色和創(chuàng)新點(diǎn)；第五，要有突出成效，培育成果可從人才培養(yǎng)、教師成長、社會(huì)影響三個(gè)維度提煉總結(jié)；第六， 要有支撐材料，項(xiàng)目運(yùn)行過程要留痕，教學(xué)檔案要及時(shí)收集梳理，做到所有材料有跡可循。

最后，譚明術(shù)指出，教育教學(xué)成果獎(jiǎng)充分體現(xiàn)學(xué)校教育教學(xué)理念，反映人才培養(yǎng)質(zhì)量和能力。要求五個(gè)教學(xué)成果獎(jiǎng)培育項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)后續(xù)務(wù)必對標(biāo)對表，根據(jù)專家建議進(jìn)行深入的理論研究和實(shí)踐探索。同時(shí)做好查漏補(bǔ)缺、任務(wù)分解、優(yōu)化完善、應(yīng)用推廣、總結(jié)提煉，爭取在未來申報(bào)中獲得好的成績。